La mancata ottemperanza delle normative vigenti in materia di salute e sicurezza sul lavoro ha come diretta conseguenza la responsabilità penale attribuita al datore di lavoro in quanto, benché ampliate e modificate nel corso del tempo, tali leggi ricalcano le linee essenziali degli articoli 32 e 41 della Costituzione nonché della carta dei diritti umani. [...]

Il 5 luglio 2011 l’INAIL ha presentato alla Camera il Rapporto Annuale 2010, un rapporto con l’analisi dell’andamento infortunistico dell’anno 2010.

La Corte di cassazione, con Sentenza 16/06/2011 n. 24119 ha stabilito che il Direttore lavori per conto del committente non è chiamato a rispondere dell’osservanza di misure antinfortunistiche e della sicurezza del cantiere, salvo che non vi sia stata una sua ingerenza nell’organizzazione del cantiere

Maggiore tutela per i lavoratori che, a causa delle legittime rivendicazioni che portano avanti nei confronti del datore, finiscono per essere licenziati. E’ quanto affermato dalla Corte di Cassazione con la sentenza n. 16925 del 3 agosto che Giovanni D’Agata, componente del Dipartimento Tematico Nazionale “Tutela del Consumatore” di Italia dei Valori e fondatore dello [...]

Garante privacy: vietato al datore di lavoro di fare indagini ai fini dell’assunzione sulle opinioni religiose, politiche e sindacali del lavoratore. Illecito il questionario Aler per la selezione del personale.Il Garante vieta l’uso dei dati raccolti Prosegue l’azione del Garante privacy contro l’uso illecito del trattamento dei dati. L’Autorità Garante per la protezione dei dati [...]

Come molti già sapranno, il d.lgs. 81/2008, l’attuale dettato normativo in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro prevede un obbligo di formazione per tutti i rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza, più comunemente chiamati con il nome di RLS. Tali rappresentanti, una volta eletti o designati come disposto dal d.lgs

A quale scopo decifrare Il linguaggio del corpo per riuscire a capire se gli altri sono interessati a quello che stai comunicando? Perchè è vitale scoprire se gli altri sono interessati a quello che stai comunicando, altrimenti staresti solo perdendo il tuo tempo. Per imparare a usare il linguaggio non verbale nel corteggiamento e nella vita di tutti i giorni, leggi e metti in pratica: il linguaggio del corpo Immagina te stesso quando parli di una materia che ami con una persona

In ufficio come in spa: obiettivo benessere. Questo in sintesi quanto dichiarato da oltre 100mila italiani a Kelly Services, multinazionale americana specializzata nei servizi per le risorse umane. Il terzo capitolo del Kelly Global Workforce Indexä, l’indagine condotta su oltre 100mila lavoratori da un istituto di ricerca indipendente, evidenzia infatti come anche per i lavoratori italiani cresca l’importanza dei benefit aziendali per incentivare la produttività: il 74% degli intervistati afferma addirittura che la salute e più in generale il benessere del lavoratore dovrebbe essere contemplata nelle tante variabili che definiscono il compenso per le proprie prestazioni.

Buste – paga “gonfiate”: è perseguibile penalmente per “estorsione” il datore di lavoro che le impone anche nel caso in cui i dipendenti abbiano avuto la possibilità di andare dai sindacati o dal giudice del lavoro È un fenomeno tristemente noto e diffuso a livello nazionale quello dei datori di lavoro che obbligano i propri [...]

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